... ...
Посмотреть демо
Возможности
Интеграции Решения Мероприятия Блог Посмотреть демо +7 495 085 01 00
Закажите демонстрацию возможностей XOR
Расскажем о функциях, которые будут полезны именно вам
Нажимая кнопку "Запросить", вы соглашаетесь с политикой обработки персональных данных.

Занимайтесь наймом, а не рутиной

HR бот XOR для автоматизации рекрутинга, ускорения найма и контроля коммуникаций

Занимайтесь наймом, а не рутиной
HR бот XOR для автоматизации рекрутинга, ускорения найма и контроля коммуникаций

Записаться на демо
Кейсы
Истории успеха наших клиентов
Как закрывать на 30% вакансий больше, не расширяя штат рекрутеров?
Inventive Retail Group делегировала чат-боту XOR рутинные задачи в подборе персонала и справляется с увеличивающимся потоком вакансий
Можно ли доверить рекрутинг чат-боту?
Inventive retail Group за месяц эксперимента в одном магазине наняли 4 продавца и высвободили 1 рекрутера в бренде Nike
Как Inventive Retail Group справляется с увеличением объема подбора до 50% без расширения штата рекрутеров?
Inventive retail Group нанимают до 50% больше сотрудников в бренд Street Beat без дополнительных ресурсов.
Как успеть закрыть в 1,5 раза больше вакансий с помощью чат-бота?
Inventive retail Group вывели и обучили 150 вместо 100 сотрудников в бренд LEGO к началу высокого сезона.
Найм без рекрутера: ожидания и реальность
СТД "Петрович" автоматизировал 61% ручных операций и ускорил подбор сотрудников в 2 раза
Отдел подбора ВШЭ получил зачет за автоматизацию
Высшая школа экономики избавилась от ручного разбора резюме, автоматизировала оценку навыков кандидатов и закрыла в срок проект по найму ассистентов.
Как закрывать на 30% вакансий больше, не расширяя штат рекрутеров?
Inventive Retail Group делегировала чат-боту XOR рутинные задачи в подборе персонала и справляется с увеличивающимся потоком вакансий
Можно ли доверить рекрутинг чат-боту?
Inventive retail Group за месяц эксперимента в одном магазине наняли 4 продавца и высвободили 1 рекрутера в бренде Nike
Как Inventive Retail Group справляется с увеличением объема подбора до 50% без расширения штата рекрутеров?
Inventive retail Group нанимают до 50% больше сотрудников в бренд Street Beat без дополнительных ресурсов.
Как успеть закрыть в 1,5 раза больше вакансий с помощью чат-бота?
Inventive retail Group вывели и обучили 150 вместо 100 сотрудников в бренд LEGO к началу высокого сезона.
Найм без рекрутера: ожидания и реальность
СТД "Петрович" автоматизировал 61% ручных операций и ускорил подбор сотрудников в 2 раза
Отдел подбора ВШЭ получил зачет за автоматизацию
Высшая школа экономики избавилась от ручного разбора резюме, автоматизировала оценку навыков кандидатов и закрыла в срок проект по найму ассистентов.

Автоматизируйте HR-рутину

Комбинируйте функции XOR для решения различных HR задач, составляйте персональные бизнес-процессы.
Обработка откликов
Реагируйте на входящие отклики из любых источников за секунды, даже в нерабочее время.
Создавайте положительный опыт взаимодействия с HR-брендом для каждого кандидата.
Используйте холодные WhatsApp рассылки для приглашения на интервью любого количества кандидатов.
Подробнее
Первичный скрининг
XOR самостоятельно задаст соискателю нужные вопросы, взвесит ответы и присвоит рейтинг. Подходящие кандидаты будут приглашены на следующий этап собеседования. Неподходящим HR бот вежливо откажет.
Логика скрининга создается под каждую вакансию.
Подробнее
Авто назначение встреч
Чат-бот для HR синхронизируется с Outlook или Google календарем и автоматически назначает встречи с подходящими соискателями в отведенное рекрутером время.
XOR учитывает часовые пояса всех участников собеседования.
Подробнее
Умные напоминания
XOR напомнит соискателю о незаконченном онлайн-интервью и продолжит его с последнего неотвеченного вопроса. Также HR бот напомнит о встрече и даст возможность кандидату записаться на другое время.
Подробнее
Ответы на вопросы
Чат-бот для HR использует функцию искусственного интеллекта и постоянно обучается. XOR распознает смысл вопросов кандидатов и выдает релевантный ответ.
Подробнее
Живое общение в чате
Подключайтесь к чату с нужным кандидатом в любой момент. Пишите сообщения, звоните по видеосвязи или голосом. Вся история коммуникации сохраняется в XOR и передается по API в вашу HR систему.
Подробнее
Видеозвонки
Самым интересным кандидатам можно позвонить прямо из чата. Для подключения к видеозвонку соискателю не нужен Skype или Zoom. Достаточно нажать на ссылку, которая придет ему в SMS или WhatsApp-сообщении.
Подробнее
Микро-обучение
Встраивайте видео, картинки, тексты в чат-бот для HR, чтобы рассказать кандидату о компании, корпоративной культуре и задачах.
Проверьте, как усвоилась новая информация, с помощью мини-опросов.
Подробнее
Рассылки
Делайте e-mail, SMS, WhatsApp рассылки по вашей базе кандидатов вместо телефонных звонков и получайте отклики за секунды.
Информируйте сотрудников о важных событиях в компании в удобном для них формате.
Подробнее
Пульс-опросы
Замеряйте степень вовлеченности и удовлетворенности сотрудников. Проводите ситуативные опросы на любые темы, замеряйте NPS. Используйте различные механики ответов.
Подробнее
Exit-интервью
Предложите уходящему сотруднику выбрать причину увольнения из списка или назвать свою.
Собирайте расширенные комментарии. Используйте XOR как подрядчика для проведения выходного интервью и повышайте достоверность ответов.
Подробнее