... ...
 
 
Закажите демонстрацию возможностей XOR
Расскажем о функциях, которые будут полезны именно вам
Нажимая кнопку "Запросить", вы соглашаетесь с политикой обработки персональных данных.

Как успеть закрыть в 1,5 раза больше вакансий с помощью чат-бота?

Inventive retail Group вывели и обучили 150 вместо 100 сотрудников в бренд LEGO к началу высокого сезона.
Хочу так же!
Цель
Вывести и обучить 150 продавцов вместо 100 к началу высокого сезона продаж.
Ограничение
План по найму необходимо выполнить, не расширяя штат рекрутеров.
Задачи
Сократить время обработки откликов.
Уменьшить ручную работу.
Ускорить закрытие вакансий без увеличения нагрузки на рекрутеров.
Цель
Вывести и обучить 150 продавцов вместо 100 к началу высокого сезона продаж.
Ограничение
План по найму необходимо выполнить, не расширяя штат рекрутеров.
Задачи
Сократить время обработки откликов.
Уменьшить ручную работу.
Ускорить закрытие вакансий без увеличения нагрузки на рекрутеров.

Результат

~10 секунд
Скорость реакции на каждый отклик кандидата
10 часов
Рабочего времени сэкономили на звонках неуспешным кандидатам
до 5% в день
Снижение ручной работы
на 20%
Выросла скорость закрытия вакансий
Хочу так же!

Процесс рекрутмента без автоматизации

1
Получение отклика
Кандидат откликается на вакансию на hh.ru или корпоративных карьерных сайтах. Ждет ответа от рекрутера.
2
Обработка отклика
Специалист по подбору ищет письма с откликами кандидатов в общей почте. Письма иногда теряются. Кандидаты уходят к конкурентам из-за долгого ожидания.
3
Первичный скрининг
Рекрутер отсматривает все резюме, звонит подходящим кандидатам, вручную заносит статусы в ATS / CRM систему.

Цифровой процесс рекрутмента

1
Моментальная обработка откликов
Кандидат переходит в HR бот XOR в течение 1 минуты после отклика. XOR проверяет опыт кандидата, его соответствие требованиям вакансии.
Вся информация о соискателях автоматически передается в ATS / CRM систему.
    2
    Телефонное интервью
    Рекрутер звонит только успешным кандидатам для оценки компетенций, при этом у него уже есть информация о соискателе для диалога.
    Хочу так же!

    Как это реализовано?

    Интеграция с job-бордами и карьерной страницей
    HR бот XOR обрабатывает отклики из любых источников за минуты.
    Чат-бот связывается с соискателем по веб-чату или WhatsApp, предлагает пройти собеседование.
    Интеграция с ATS / CRM системой
    Чат-бот для рекрутинга автоматически передает всю информацию в ATS / CRM систему, в которой привык работать специалист по подбору.
    Что делает чат-бот?
    • Получает у кандидата согласие на обработку персональных данных.
    • Задает все нужные отсекающие вопросы.
    • Задает открытые вопросы.
    • Записывает на собеседовение.
    Подписывайтесь на рассылку
    Чтобы не пропустить приглашения на полезные мероприятия и актуальные кейсы ваших коллег

    Высокий сезон закончился, а чат-бот остался

    Дарья Калинина, HR бизнес-партнёр Inventive retail group, делится впечатлениями от проекта и рассказывает о текущей ситуации
    Благодаря автоматизации скрининга, мы стали звонить только предварительно одобренным кандидатам, что позволило приглашать в день в 1,5 раза больше соискателей на собеседования.

    Сейчас мы продолжаем использовать чат-бот на постоянной основе. XOR моментально обрабатывает все отклики, кандидатам не приходится ждать, а мы получаем шанс выиграть в борьбе за их внимание.